Bupati Probolinggo Lantik 17 Pejabat Eselon II dan III

Memontum Probolinggo – Sebanyak 17 orang pejabat di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Probolinggo dilantik dan diambil sumpahnya oleh Bupati Probolinggo Hj P Tantriana Sari SE, di Pendopo Prasadja Ngesti Wibawa Kabupaten Probolinggo, Jumat (16/07) tadi.

Para pejabat yang dilantik dan diambil sumpahnya terdiri dari 3 orang pejabat Pimpinan Tinggi Pratama (Eselon II) dan 14 orang pejabat Administrator (Eselon III). Prosesi pelantikan dan pengambilan sumpah/janji ini dihadiri oleh Sekretaris Daerah Kabupaten Probolinggo H Soeparwiyono dan sejumlah pejabat di lingkungan Pemkab Probolinggo.

Baca juga:

Ke-3 orang pejabat Pimpinan Tinggi Pratama (eselon II) tersebut terdiri dari Kepala Dinas Perumahan, Kawasan Permukiman dan Pertanahan Kabupaten Probolinggo, dijabat R Oemar Sjarief, Kepala Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang (PUPR) Kabupaten Probolinggo, dijabat Hengki Cahyo Saputra, dan Kepala Dinas Perhubungan Kabupaten Probolinggo, dijabat Taufik Alami.

Sementara untuk 14 orang pejabat Administrator (eselon III) yang dilantik dan diambil sumpahnya terdiri dari Camat Krucil, dijabat Hari Pribadi, Camat Pakuniran, dijabat Imron Rosyadi, Camat Tiris, dijabat Teguh Prihantoro, Camat Kotaanyar, dijabat Febrya Ilham Hidayat, Camat Dringu, dijabat Ulfiningtyas, Sekretaris Dinas Perpustakaan dan Kearsipan, dijabat Mariono, Sekretaris Dinas Sosial, dijabat, Mahbub Maliki, Kepala Bagian Pengadaan Barang dan Jasa dijabat Suatmadi.

Selanjutnya Sekretaris Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang (PUPR), dijabat Suharto, Sekretaris Dinas Perumahan, Kawasan Permukiman dan Pertanahan, dijabat Ratna Puntowati, Kepala Bagian Administrasi Pembangunan, dijabat Juwono Prasetyo Utomo, Kepala Bidang Tata Ruang pada Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang, dijabat Mohamad Abdi Utoyo, Kepala Bidang Sumber Daya Air, dijabat Asrul Bustami pada Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang dan Mohammad Natsir Sekretaris Disperindag Kabupaten Probolinggo.

Bupati Probolinggo, Hj P Tantriana Sari SE, mengatakan kepercayaan itu suatu amanah dan kepercayaan itu haruslah dijaga dengan baik. Selain itu, seorang pemimpin harus memiliki mindset yang harus ditata serta harus dilaksanakan dengan baik.

Lebih lanjut Bupati Tantri meminta agar segera melakukan percepatan dan penyesuaian di lingkungan kerja yang baru. Pelajari tupoksi masing-masing dan ajaklah komunikasi seluruh bawahannya agar supaya kinerjanya dapat terbantu dan terlaksana dengan baik.

“Terima seluruh saran, pendapat maupun masukan dari bawahannya. Pada prinsipnya kesempurnaan pekerjaan adalah buah pikir dari banyak orang. Karena manusia tidak ada yang absolut sempurna dan pasti ada kekurangannya. Yang dapat menyempurnakannya adalah dari kerja kolektif dari seluruh unit kerjanya,” tegasnya.

Menurut Bupati Tantri, target kinerja tentu harus tersusun dengan baik. Sebuah pekerjaan tidak akan sempurna manakala tidak ada target yang jelas dari unit kerjanya. “Pelajari dengan baik visi misi Bupati dan terjemahkan melalui program kegiatan yang dapat menolong unit kerjanya,” paparnya. (geo/ed2)